Sobre la Fundación

Somos una organización privada sin fines de lucro que inició sus operaciones el 16 de noviembre del año 2001, promoviendo el desarrollo y bienestar social de las comunidades vulnerables de la República Dominicana. Buscamos reducir los altos niveles de pobreza y marginación de nuestras zonas de acción, a través de la promoción del desarrollo del capital social, natural y productivo de las comunidades, contribuyendo a mejorar la calidad de vida de las poblaciones, aumentar la resiliencia de los comunitarios ante los efectos del cambio climático, así como apoyar la gestión sostenible del ambiente y los recursos naturales.


Buscamos ser el referente dominicano en labores de educación, sensibilización, acompañamiento de las comunidades e implementación de medidas de aumento de la resiliencia frente al fenómeno cambio climático; en el marco de su misión filosófica como organización que trabaja en la reducción de los niveles de pobreza y marginación de las comunidades más necesitadas del país.

Misión

Contribuir al desarrollo económico, social y humano de las comunidades pobres de la República Dominicana y a la gestión sostenible del ambiente y los recursos naturales.

Visión

Ser una organización líder que trabaja para el desarrollo integral y sostenible de las comunidades pobres de la República Dominicana.

Valores

Nuestros valores institucionales están fundamentados sobre:

  1. Responsabilidad
  2. Solidaridad
  3. Equidad
  4. Dignidad

Objetivos

  1. Promover la creación de espacios de articulación entre actores públicos, privados y comunitarios a todos los niveles, para contribuir a elevar la calidad de vida de la población meta en lo económico, social y ambiental.
  2. Fomentar modelos y prácticas de aprovechamiento sostenible de los recursos naturales, que contribuyan a romper el círculo vicioso de la pobreza y la degradación ambiental.
  3. Contribuir a incrementar la resiliencia de la población en el país a los efectos del cambio climático a través de la aplicación de medidas de mitigación y adaptación.

Ejes Transversales

Equidad de Género

Busca que todas las acciones desplegadas por la organización incluyan la promoción de iguales oportunidades de desarrollo integral para mujeres y para hombres.

Sostenibilidad Ambiental

Procura que las actividades incluyan la promoción de estrategias para el manejo adecuado de los recursos naturales y medidas para la adaptación al cambio climático y el establecimiento de bosques modelos.

Áreas de Trabajo

  • Recursos Naturales y Producción Agropecuaria

    A través del Área de Recursos Naturales y Producción Agropecuaria, la Fundación Sur Futuro promueve iniciativas de modelos productivos sostenibles que propicien mejorar las condiciones de vida de la población y la protección del medio ambiente, los recursos naturales y el uso eficiente de los recursos hídricos en nuestras zonas de influencia.

  • Energía Renovable

    En Sur Futuro hemos decidido jugar un rol activo en la promoción de la energía renovable a nivel comunitario. Esta energía puede ser generada a partir de ríos, solar, eólica, entre otros. En nuestro caso generamos solar e hidroeléctrica para comunidades que no tienen acceso a electrificación tradicional.

  • Educación y Salud

    El objetivo estratégico del área de Educación y Salud es promover el desarrollo integral del capital humano que contribuya a la superación de la pobreza y sostenibilidad ambiental en alianza con sectores públicos y privados. Esta área desarrolla varios proyectos en distintas comunidades y provincias, tales como el desarrollo de capacidades en jóvenes, con la gestión de cursos técnicos. También nuestra Ludoteca Amaury Germán Aristy que acoge niños y niñas en donde se les instruye a través del juego. Contribuimos a la alfabetización de jóvenes y adultos, y gestionamos proyectos de salud junto con otras organizaciones, para la prevención de situaciones de VIH y la gestión de consultas gratuitas en cardiología, dermatología, medicina general, ginecología, urología, pediatría, así como jornadas de vacunación.

  • Infraestructura de Desarrollo Comunitario

    La Fundación Sur Futuro busca, junto a los comunitarios, contribuir a elevar el capital humano y social a través de la construcción y habilitación de obras de infraestructuras que garanticen el acceso a los servicios básicos de las comunidades.

  • Cambio Climático

    El objetivo estratégico de nuestra Área de Cambio Climático y Energía Renovable es contribuir a la resiliencia de la población a los efectos del cambio climático en el área de influencia de la Fundación Sur Futuro, mejorando su capacidad adaptativa a través de la sensibilización y la capacitación, la promoción de las energías renovables y el uso sostenible de los recursos naturales. Las energías renovables están en el centro de atención de todo el mundo.

  • Desarrollo Social

    El área Social de la Fundación Sur Futuro tiene como objetivo estratégico promover la participación, articulación y autogestión de los actores locales en procesos de desarrollo sostenible con enfoque de equidad de género.

  • Microcréditos

    Con miras a elevar la competitividad y los niveles de ingreso de pequeños(as) empresarios(as) y agro productores(as) de las provincias Azua, Bahoruco, Barahona, San Juan e Independencia, la Fundación Sur Futuro continúa impulsando su Área de Microcréditos, con el fin de dotar a estos(as) empresarios(as) de una herramienta financiera importante para su desarrollo socioeconómico y ambiental. Este programa contribuye a mejorar las capacidades financieras de empresarios(as) y productores(as) agropecuarios(as), proporcionándoles acceso al crédito, asistencia técnica y educación para gestión de negocios con enfoque de género, adaptación al cambio climático y uso sostenible de los recursos naturales.

Consejo de Directores

  • Nombre y Cargo

    Nombre

    Melba Segura de Grullón

    Cargo

    Presidenta

  • Alejandro E. Grullón E.

    Vicepresidente

  • Práxedes Castillo

    Tesorero

  • Bolívar Báez

    Secretario

  • Blas Santos

    Vocal

  • Zoila de Kalaf

    Vocal

  • Jerry Dupuy

    Vocal

  • Engracia Franjul de Abate

    Vocal

  • Manuel Corripio

    Vocal

  • Alicia Ortega

    Vocal

  • Violeta Mazara

    Vocal

  • Marisol Vicens

    Vocal / Suplente Secretario

  • Celso Marranzini

    Comisario de Cuentas

  • Alcibíades Pozo

    Comisario Suplente

Asesores

  • Nombre

    Domingo Marte

  • Milton Ray Guevara

  • Manuel Estrella

  • Norma de Vargas

  • S. E. Monseñor Ramón Benito de la Rosa y Carpio

  • Soledad Álvarez de Vega

  • Margarita Rodríguez Rogers

  • Margarita Copello

  • Damaris Defilló

  • Jacqueline Malagón

  • Guarocuya Félix

  • Dulce Rodriguez

  • Roberto Saladín

  • Servio Tulio Castaños

Gerencia

  • Nombre y Cargo

    Nombre

    Kathia Mejia

    Cargo

    Directora Ejecutiva

  • Patricia Villegas

    Gerente Financiera

  • Denise Matos

    Coordinadora Área Recursos Humanos

  • Antonio Hernández

    Coordinador Área Administración

  • Ibelca Mencía

    Coordinadora de Comunicaciones

  • Ninoschka Pérezespinosa Veras

    Coordinadora de Gabinete y del Premio Ecológico a la Siembra del Agua

  • Elpidio Tineo

    Coordinador Área de Planificación

  • Eduardo Julia

    Coordinador Área Cambio Climático y Energía Renovable

  • Bernarda Firpo

    Coordinadora de Educación

  • Marcio Beltre

    Coordinador Área Social

  • Luis Piña

    Coordinador Área Recursos Naturales
    (Padre Las Casas)

  • Cristobalina Veloz

    Coordinadora Local Área
    (Padre Las Casas)

  • Radhamés De La Rosa

    Coordinador Local Área
    (Padre Las Casas)

  • Edward Polanco

    Coordinador Área Microcréditos
    (Padre Las Casas)

  • Mistral Valenzuela

    Oficial Planificación

  • Karen Hedeman

    Oficial Cambio Climático

Aliados Estratégicos